Как добавить кандидата в Хантфлоу
Добавление кандидатов в Хантфлоу является важным этапом в процессе найма сотрудников. Чтобы добавить кандидата в нужную вакансию, необходимо открыть её и нажать на голубой плюсик в левом нижнем углу. После этого, для добавления кандидата, нажмите на кнопку «Добавить кандидата», и загрузите файл с резюме кандидата в программу.
Если вы хотите удалить кандидата из Хантфлоу, откройте его карточку, нажмите на кнопку «Редактировать», и затем на «Удалить» в нижнем правом углу формы.
Одним из лучших способов поддерживать здоровый кадровый резерв является концентрация на его укреплении во время приостановки найма сотрудников. Вам также следует использовать более спокойные сезоны набора персонала, чтобы усилить внутреннее обучение и наставничество, чтобы убедиться, что вы готовы к продвижению изнутри и не приходилось искать квалифицированных специалистов с нуля.
Конвейерная обработка кандидатов — это процесс управления пулом кандидатов, находящихся на разных стадиях набора персонала. Этот процесс разбивается на несколько этапов, от первоначального скрининга кандидатов до финального собеседования с учетом готовности к работе в организации. Важно помнить, что непрерывное управление кандидатами на каждом этапе этого процесса обеспечит более эффективный набор персонала и усиление кадрового резерва.
Для улучшения процесса поддержания кандидатского конвейера можно использовать специализированные программы, такие как Хантфлоу. Объемный поток кандидатов может стать нагрузкой для команды, но с применением Хантфлоу вы сможете улучшить работу команды и найти наилучшего кандидата для вакансии.
В заключении, чтобы добавление и удаление кандидатов в Хантфлоу стало эффективным процессом, важно учитывать каждый этап набора персонала. Следует также использовать программу для поддержания кандидатского конвейера, позволяющую эффективно управлять пулом кандидатов. Благодаря этому практическому управлению, набор персонала становится более результативным, и усиление кадрового резерва становится возможным.